Cómo resolver las disputas : diseño de sistemas para reducir los costos del conflicto
by
Ury, William L
; Brett, Jeanne M
; Goldberg, Stephen B
; Highton, Elena I [ed.]
; Álvarez, Gladys S [ed.]
; Tapia, Graciela [ed.]
.
Material type: 



Item type | Current location | Collection | Call number | Copy number | Status | Notes | Date due |
---|---|---|---|---|---|---|---|
![]() |
Colección General | 658.405/U83c (Browse shelf) | ej. 1 | Available | 15518 |
Comprensión y diseño de sistemas de resolución de disputas, intereses, derecho y poder. -- Tres enfoques para resolver disputas: intereses, derecho y poder. -- Diagnóstico del actual sistema de resolución de disputas. -- Diseño de un sistema efectivo de resolución de disputas. -- Cómo hacer que el sistema funcione: cómo involucrar a las partes en conflicto. -- Cómo construir sistemas de resolución de disputas: casos en la industria del carbón. -- Diagnóstico de los problemas de una industria: huelgas no decididas por el sindicato en las minas de carbón. -- Diseño de un sistema de disputas de bajo costo: intervención en una mina de carbón con reiteradas huelgas. -- Cómo reducir los costos de las disputas en una industria: el programa de mediación de reclamos.
There are no comments for this item.